Beroep resource manager

Via de uitgebreide beroepskeuzetest kun je zien welke beroepen bij jouw persoonlijkheidsprofiel passen.

Persoonlijkheidstypen

  • Ondernemend / Conventioneel

Kennis

  • Beheer van de leveringsketen
  • Maatschappelijk verantwoord ondernemen
  • Leveranciersbeheer
  • Projectbeheer
  • Beginselen van de leveringsketen
  • Bedrijfsstrategieconcepten

Vaardigheden

  • Bedrijfsnormen volgen
  • Resourceplanning uitvoeren
  • Streven naar bedrijfsgroei
  • Omgaan met managers
  • Bedrijfsdoelstellingen analyseren
  • Leveranciers identificeren
  • Budgetten beheren
  • Logistieke veranderingen analyseren
  • Relaties met klanten onderhouden
  • Projectbeheer uitvoeren
  • Relaties met leveranciers onderhouden
  • Strategieën voor toeleveringsketens analyseren
  • Goederen bestellen
  • Werklast voorspellen
  • Ontwikkelingen in de leveringsketen analyseren
  • Financiële haalbaarheid beoordelen
  • Leveranciersrisico’s beoordelen
  • Inventaris beheren

Optionele kennis en vaardigheden

personeelsbeleid zorgen voor de beschikbaarheid van materiaal werk plannen volgens binnenkomende bestellingen financieringsmiddelen beheren conflicten hanteren conflictbeheersing risicobeheer financiële prognoses arbeidswetgeving winstgevendheid inschatten advies geven over risicobeheer personeelszaken beheren overheidsfinanciering aanvragen samenwerking tussen de verschillende afdelingen waarborgen werkuren nauwkeurig inschatten werk van onderaannemers beheren tijdschatting maken voor werkzaamheden grond- en hulpstoffen beheren

Loopbaanperspectief

Het beroep resource manager behoort tot de beroepsgroep Managers logistiek. Uit onderzoek van Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (2020) is gebleken dat voor deze beroepsgroep de volgende loopbaanperspectieven gelden.

Onderwerp Aantal banen Perspectief
verwachte uitbreidingsvraag tot 20241300  gemiddeld
verwachte vervangingsvraag tot 20241300  erg laag
verwachte baanopeningen tot 20242500  laag
salarisgroei tijdens loopbaan  hoog
uitwijkmogelijkheden naar sector  gemiddeld
substitutiemogelijkheden naar opleidingstype  hoog
samenhang baankans met economie  hoog