Beroep manager stuwadoorsbedrijf

Via de uitgebreide beroepskeuzetest kun je zien welke beroepen bij jouw persoonlijkheidsprofiel passen.

Persoonlijkheidstypen

Kennis

  • Cargo industry
  • International regulations for cargo handling
  • Port regulation
  • Health and safety in the workplace
  • National regulations on handling cargo
  • Freight transport methods
  • Dock operations

Vaardigheden

  • Give instructions to staff
  • Use different communication channels
  • Supervise loading of cargo
  • Manage vessel cargo activities
  • Prepare freight shipment reports
  • Create solutions to problems
  • Coordinate dock operations
  • Adapt to changing situations
  • Supervise movement of crew
  • Manage cargo handling
  • Adjust priorities
  • Supervise unloading of cargo
  • Observe freight shipment loaders
  • Anticipate logistics requirements for port operations
  • Write inspection reports
  • Manage port operations improvement procedures
  • Apply safety management
  • Write work-related reports
  • Ensure compliance with shipment regulations

Optionele kennis en vaardigheden

projectbeheer problemen kritisch behandelen zorgen voor het veilig laden van goederen volgens het laadplan opslagactiviteiten omgaan met collega’s dienstroosters opstellen samenwerken met collega’s stabiliteitsprincipes van vaartuigen contacten onderhouden met havengebruikers vervoersmethoden opslagruimten bewaken regelgeving inzake gevaarlijke vrachten maritieme telecommunicatie een computer gebruiken grondstoffen bij transport over zee leiding geven aan personeel soorten zeeschepen verschillende soorten schepen onderscheiden soorten vracht personeel beheren onafhankelijke operationele besluiten nemen

Loopbaanperspectief

Het beroep manager stuwadoorsbedrijf behoort tot de beroepsgroep Laders, lossers en vakkenvullers. Uit onderzoek van Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (2020) is gebleken dat voor deze beroepsgroep de volgende loopbaanperspectieven gelden.

Onderwerp Aantal banen Perspectief
verwachte uitbreidingsvraag tot 202415400  gemiddeld
verwachte vervangingsvraag tot 2024101000  erg hoog
verwachte baanopeningen tot 2024116300  erg hoog
salarisgroei tijdens loopbaan  laag
uitwijkmogelijkheden naar sector  gemiddeld
substitutiemogelijkheden naar opleidingstype  laag
samenhang baankans met economie  hoog