Beroep manager juwelierszaak

Via de uitgebreide beroepskeuzetest kun je zien welke beroepen bij jouw persoonlijkheidsprofiel passen.

Persoonlijkheidstypen

  • Ondernemend / Conventioneel

Kennis

  • Eigenschappen van edelmetalen
  • Verkoopactiviteiten
  • Arbeidswet
  • Soorten horloges
  • Productcategorieën van juwelen

Vaardigheden

  • Verkoopdoelen stellen
  • Diefstalpreventie beheren
  • Correcte etikettering van goederen waarborgen
  • Onderhandelen over inkoopvoorwaarden
  • Waarde van gebruikte sieraden en horloges schatten
  • Toezicht houden op de uitstalling van koopwaar
  • Goederen bestellen
  • Budgetten beheren
  • Relevante licenties verkrijgen
  • Prijsstrategieën toepassen
  • Klantenoordelen analyseren
  • Klantgericht zijn
  • Klanten advies geven over sieraden en horloges
  • Waarde van edelstenen berekenen
  • Verkoopcijfers van producten bestuderen
  • Onderhandelen over verkoopcontracten
  • Dienstverlening controleren
  • Verschillende communicatiekanalen gebruiken
  • Beleidslijnen van de organisatie naleven
  • Gezondheids- en veiligheidsnormen toepassen
  • Relaties met leveranciers onderhouden
  • Zorgen voor de naleving van aankoop- en contractregelgeving
  • Leiding geven aan personeel
  • Inkoopactiviteiten beheren
  • Gevoelige producten hanteren
  • Bedrijf met veel zorg beheren
  • Personeel aanwerven
  • Relaties met klanten onderhouden
  • Toezicht houden op promotionele verkoopprijzen
  • Verkoopopbrengsten maximaliseren

Optionele kennis en vaardigheden

garanderen dat afgewerkte juwelen overeenstemmen met uitvoeringsspecificaties kosten van onderhoud van sieraden en horloges inschatten marktonderzoek naar juwelen voeren verzekeringsclaims inzake sieraden en horloges afhandelen

Loopbaanperspectief

Het beroep manager juwelierszaak behoort tot de beroepsgroep Managers detail- en groothandel. Uit onderzoek van Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (2020) is gebleken dat voor deze beroepsgroep de volgende loopbaanperspectieven gelden.

Onderwerp Aantal banen Perspectief
verwachte uitbreidingsvraag tot 20249700  erg hoog
verwachte vervangingsvraag tot 20245200  gemiddeld
verwachte baanopeningen tot 202414900  erg hoog
salarisgroei tijdens loopbaan  zeer hoog
uitwijkmogelijkheden naar sector  laag
substitutiemogelijkheden naar opleidingstype  erg hoog
samenhang baankans met economie  gemiddeld