Beroep korporaal

Korporaal: Open vacatures

Vind je droombaan op Talent.com, een van de grootste vacaturesites ter wereld.

Actuele vacatures: talent.com

Kennis

  • Militaire wapens

    De soorten wapens die worden gebruikt door verschillende militaire organisaties, zoals leger, marine of luchtmacht en in verschillende landen wereldwijd, de aspecten en het schadepotentieel van wapens en de manieren om zich tegen wapens te verdedigen.

  • Militaire gevechtstechnieken

    De vechttechnieken die specifiek zijn voor militaire operaties, met gebruikmaking van militaire wapens en uitrusting, en de voorschriften met betrekking tot militaire gevechtshandelingen.

  • Militaire oefeningen

    De marcheertechnieken en het gebruik van wapens, en andere disciplinaire methoden die worden toegepast bij militaire operaties.

  • Militaire code

    De bij specifieke inlichtingen- of militaire organisaties en -operaties gebruikte codetaal en het gebruik en de ontcijfering daarvan.

Vaardigheden

  • Toezicht houden op het gebruik van militaire uitrusting

    Toezicht houden op het gebruik van specifiek militair materieel door militairen om ervoor te zorgen dat onbevoegd personeel geen toegang krijgt tot specifieke soorten materieel, dat iedereen het materieel volgens de voorschriften behandelt en dat het alleen onder de juiste omstandigheden wordt gebruikt.

  • Inzet van troepen beheren

    Het inzetten van troepen in conflictgebieden of troepen die hulp nodig hebben beheren en toezicht houden op de procedures voor het inzetten. De inzet van de troepen binnen een gebied voor specifieke missies beheren en ervoor zorgen dat de troepen en middelen aan de missies worden toegewezen in overeenstemming met de tactische overwegingen en de veiligheid van de troepen.

  • Zorgen voor de naleving van regelgeving inzake soorten wapens

    Gebruik maken van verschillende soorten vuurwapens en andere soorten wapens en de bijbehorende munitie, in overeenstemming met de wettelijke voorschriften.

  • Gevechtsbevelen geven

    Tijdens een gevecht of een soortgelijke confrontatie met vijandelijke eenheden bevelen geven om de activiteiten van de troepen te sturen, de veiligheid van de troepen en het welslagen van de operatie te waarborgen, en deze commando’s in overeenstemming met de richtsnoeren en in gevaarlijke en stresssituaties te geven.

  • Militaire operaties uitvoeren

    Militaire operaties uitvoeren volgens de instructies van de hiërarchie, zoals gevechtshandelingen, reddingsmissies, hulpmissies, opsporings- en inlichtingenmissies of andere operaties van defensie.

  • Operationele communicatie onderhouden

    De communicatie onderhouden tussen verschillende afdelingen van een organisatie, tussen het personeel, of tijdens specifieke operaties of missies, om ervoor te zorgen dat de operatie of missie succesvol is, of dat de organisatie soepel functioneert.

  • Militaire troepen bevelen

    Leiding geven tijdens de acties van de strijdkrachten op het terrein bij een missie, hetzij bij gevechten, humanitair of bij verdediging, in overeenstemming met de voorafgaand aan de operatie ontwikkelde strategieën, en ervoor zorgen dat de communicatie met andere troepen behouden blijft.

Optionele kennis en vaardigheden

humanitaire missies coördineren humanitaire hulp geven reddingsmissies coördineren situatieschetsen schrijven in gebieden patrouilleren geografische informatiesystemen gevaar in risicogebieden inschatten gegeven instructies volgen gevaren voor de veiligheid vaststellen geografische informatiesystemen gebruiken surveillancemethoden zorgen voor de beschikbaarheid van materiaal gepantserde gevechtsvoertuigen besturen opsporings- en reddingsmissies uitvoeren waakzaam zijn patrouilles coördineren militaire troepen trainen terroristische dreigingen vaststellen

Loopbaanperspectief

Het beroep korporaal behoort tot de beroepsgroep Militaire beroepen. Uit onderzoek van Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (2020) is gebleken dat voor deze beroepsgroep de volgende loopbaanperspectieven gelden.

Onderwerp Aantal banen Perspectief
verwachte uitbreidingsvraag tot 2024100  laag
verwachte vervangingsvraag tot 20245700  hoog
verwachte baanopeningen tot 20245800  gemiddeld
salarisgroei tijdens loopbaan  hoog
uitwijkmogelijkheden naar sector  erg laag
substitutiemogelijkheden naar opleidingstype  hoog
samenhang baankans met economie  gemiddeld

Source: Sisyphus ODB