Beroep havenverkeersleider
Via de uitgebreide beroepskeuzetest kun je zien welke beroepen bij jouw persoonlijkheidsprofiel passen.
Havenverkeersleider: Open vacatures
Vind je droombaan op Talent.com, een van de grootste vacaturesites ter wereld.
Actuele vacatures: talent.com
Persoonlijkheidstypen
Kennis
- Match vessels to shipping routes
- Types of maritime vessels
- Principles of cargo stowage
- Freight transport methods
- Commodities in maritime transportation
- Customs regulations for passengers
- Maritime telecommunications
- Warehouse operations
- Vessel stability principles
- Port regulation
Vaardigheden
- Apply procedures to ensure cargo complies with customs regulations
- Operate port communications systems
- Coordinate the itineraries of vessels
- Coordinate dock operations
- Implement efficiency plans for logistics operations
- Manage dispatch software systems;
- Implement cost-effective cargo handling strategies on ships
- Ensure compliance with port regulations
- Liaise with port users
- Anticipate shipment handling requirements
- Prepare transportation routes
- Manage port operations improvement procedures
- Load cargo onto ships
- Develop efficiency plans for maritime shipping
- Ensure vessel compliance with regulations
Optionele kennis en vaardigheden
beschikken over computervaardigheden verschillende communicatiekanalen gebruiken handmatige werkzaamheden zelfstandig uitvoeren vervoersmethoden zelfvertrouwen tonen checklists volgen betrouwbaar handelen diensten op een flexibele manier uitvoerenLoopbaanperspectief
Het beroep havenverkeersleider behoort tot de beroepsgroep Transportplanners en logistiek medewerkers. Uit onderzoek van Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (2020) is gebleken dat voor deze beroepsgroep de volgende loopbaanperspectieven gelden.
| Onderwerp | Aantal banen | Perspectief |
|---|---|---|
| verwachte uitbreidingsvraag tot 2024 | 3900 | laag |
| verwachte vervangingsvraag tot 2024 | 18600 | laag |
| verwachte baanopeningen tot 2024 | 22500 | erg laag |
| salarisgroei tijdens loopbaan | gemiddeld | |
| uitwijkmogelijkheden naar sector | erg hoog | |
| substitutiemogelijkheden naar opleidingstype | erg hoog | |
| samenhang baankans met economie | laag |