Beroep dispatcher goederenvervoer
Via de uitgebreide beroepskeuzetest kun je zien welke beroepen bij jouw persoonlijkheidsprofiel passen.
Dispatcher goederenvervoer: Open vacatures
Vind je droombaan op Talent.com, een van de grootste vacaturesites ter wereld.
Actuele vacatures: talent.comPersoonlijkheidstypen
Kennis
- Wetgeving inzake wegvervoer
Beschikken over kennis van de regelgeving voor het wegvervoer op regionaal, nationaal en Europees niveau op het gebied van veiligheid en milieu.
- Methoden voor goederenvervoer
Inzicht krijgen in de verschillende vervoerswijzen, zoals het vervoer door de lucht, over zee of het intermodaal vrachtvervoer. Zich specialiseren in een van de modaliteiten en in het bezit zijn van een diepgaandere kennis van de details en procedures van die modaliteit.
- Geografische gebieden
Detailkennis van het geografische gebied; kennis van waar verschillende organisaties activiteiten uitoefenen.
Vaardigheden
- Activiteiten van het wagenpark controleren
De activiteiten van het wagenpark controleren; vertragingen bijhouden en reparatiebehoeften identificeren; vlootinformatie analyseren om verbeteracties te ontwikkelen en te implementeren.
- Analyses van scheepsgegevens uitvoeren
Informatie uit de managementsoftware van een vaartuig verzamelen en met kruisverwijzingen verwijzen om de gegevens vanuit verschillende standpunten te analyseren. Analyseren van de gegevens en oordelen om de besluitvorming te onderbouwen.
- Vervoersroutes opstellen
Vervoersroutes opstellen door routes toe te voegen of te verwijderen, wijzigingen aan te brengen in de routefrequentie en het transportbereik van routes te wijzigen. Routes aanpassen door de vervoerstijd van een route te verlengen, capaciteit toe te voegen tijdens drukke periodes (of de capaciteit te verminderen tijdens perioden van geringe passagiersaantallen), de vertrektijden aan te passen wegens wijzigingen in omstandigheden langs de route, en dit steeds met een efficiënt gebruik van middelen en het nastreven van een optimale relatie met klanten.
- Taakgegevens bijhouden
Organiseren en classificeren van de verslagen van de voorbereide rapporten en correspondentie in verband met de uitgevoerde werkzaamheden en de stand van zaken met betrekking tot de taken.
- Mondelinge instructies overbrengen
Transparante instructies verstrekken. Ervoor zorgen dat berichten correct worden begrepen en opgevolgd.
- In een watertransportteam werken
Vol vertrouwen binnen een groep in de watertransportsector werken, waarin elk individu op zijn eigen verantwoordelijkheidsgebied opereert om een gemeenschappelijk doel te bereiken, zoals een goede klantinteractie, maritieme veiligheid en scheepsonderhoud.
- Transportbeheerconcepten toepassen
Toepassen van concepten voor het beheer in de vervoerssector om de transportprocessen te verbeteren, afval te verminderen, de efficiëntie te verhogen en de planning te verbeteren.
- Chauffeurs inplannen en uitsturen
Plannen en uitsturen van chauffeurs, werkuitrusting en dienstvoertuigen op de gewenste plaatsen zoals gevraagd door de klanten.
- Vlootcapaciteit beheren
De bestaande vloot, zijn beschikbaarheid en de draagkracht ervan beheren om de routes te plannen.
- Onafhankelijke operationele besluiten nemen
Zo nodig onmiddellijke operationele besluiten nemen, rekening houdend met de omstandigheden en de relevante procedures en wetgeving. Alleen bepalen welke optie het beste is voor een specifieke situatie.
- Toezicht houden op bemanning
Toezicht houden op het gedrag van de werknemers en dit observeren.
- Activiteiten van vrachtwagenbestuurders beheren
De activiteiten van vrachtwagenchauffeurs beheren.
- Verzendingssoftwaresystemen beheren
Verzendingssoftwaresystemen beheren om taken zoals het genereren van werkorders, routeplanning en andere activiteiten uit te voeren.
Optionele kennis en vaardigheden
intermodalisme intermodale opties beschikken over computervaardigheden statistiek alert blijven opslagactiviteiten informatie organiseren intermodale apparatuur hanterenLoopbaanperspectief
Het beroep dispatcher goederenvervoer behoort tot de beroepsgroep Transportplanners en logistiek medewerkers. Uit onderzoek van Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (2020) is gebleken dat voor deze beroepsgroep de volgende loopbaanperspectieven gelden.
Onderwerp | Aantal banen | Perspectief |
---|---|---|
verwachte uitbreidingsvraag tot 2024 | 3900 | laag |
verwachte vervangingsvraag tot 2024 | 18600 | laag |
verwachte baanopeningen tot 2024 | 22500 | erg laag |
salarisgroei tijdens loopbaan | gemiddeld | |
uitwijkmogelijkheden naar sector | erg hoog | |
substitutiemogelijkheden naar opleidingstype | erg hoog | |
samenhang baankans met economie | laag |
Source: Sisyphus ODB