Beroep bouwopzichter

Via de uitgebreide beroepskeuzetest kun je zien welke beroepen bij jouw persoonlijkheidsprofiel passen.

Persoonlijkheidstypen

  • Ondernemend / Realistisch

Kennis

  • Bouwmaterialensector

Vaardigheden

  • Werken in een bouwteam
  • Compatibiliteit van materialen controleren
  • Omgaan met managers
  • Toezicht houden op personeel
  • Diensten van werknemers plannen
  • Ervoor zorgen dat de deadline van het bouwproject wordt nagekomen
  • Gezondheids- en veiligheidsprocedures in de bouw in acht nemen
  • Gegevens over de voortgang van het werk bijhouden
  • Bouwmaterialen inspecteren
  • Werk van werknemers beoordelen
  • Bouwactiviteiten coördineren
  • Binnenkomende bouwmaterialen verwerken
  • Veiligheidsuitrusting gebruiken tijdens bouwwerken
  • Bouwsite controleren
  • Communiceren met bouwvakkers
  • Op gebeurtenissen in tijdkritieke omgevingen reageren
  • Haalbaarheidsonderzoek uitvoeren
  • Naleving van gezondheids- veiligheids- en hygiënenormen waarborgen

Optionele kennis en vaardigheden

advies geven over bouwmaterialen contractenrecht kernenergie contracten beheren werknemers opleiden toewijzing van plaats plannen regelgeving inzake bouwproducten energieprestaties van gebouwen contacten onderhouden met aandeelhouders vastgoedmarkt afspraken met leveranciers uitonderhandelen bescherming tegen straling voorraadniveaus bewaken ruimtelijke indeling van buitengebieden maken eerste hulp bieden contacten leggen met financiers contacten onderhouden met lokale overheden energieneutraal ontwerp van gebouwen veiligheidsvoorschriften voor kerncentrales volgen kostenbeheer naleving van richtlijnen voor bescherming tegen straling verzekeren personeel aanwerven

Loopbaanperspectief

Het beroep bouwopzichter behoort tot de beroepsgroep Productieleiders industrie en bouw. Uit onderzoek van Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (2020) is gebleken dat voor deze beroepsgroep de volgende loopbaanperspectieven gelden.

Onderwerp Aantal banen Perspectief
verwachte uitbreidingsvraag tot 20244400  hoog
verwachte vervangingsvraag tot 20246800  laag
verwachte baanopeningen tot 202411200  gemiddeld
salarisgroei tijdens loopbaan  gemiddeld
uitwijkmogelijkheden naar sector  hoog
substitutiemogelijkheden naar opleidingstype  erg hoog
samenhang baankans met economie  hoog